- 5 Résultats
prix le plus bas: € 91,95, prix le plus élevé: € 100,09, prix moyen: € 96,94
1
Corporate Training for Effective Performance - Martin Mulder
Commander
sur booklooker.de
€ 96,29
Envoi: € 2,701
Commander
Détails du fournisseur
Lien sponsorisé
Martin Mulder:

Corporate Training for Effective Performance - Livres de poche

2021, ISBN: 9789401042925

[ED: Taschenbuch], [PU: Springer Netherlands], Neuware - Corporate training and effective performance have become major issues in the 1980s and '90s. Reviews of the training research li… Plus…

Frais d'envoiVersand nach Deutschland. (EUR 2.70) AHA-BUCH GmbH
fermer(X)
2
Corporate Training for Effective Performance - Mulder, Martin Nijhof, W. J. Brinkerhoff, Robert O.
Commander
sur booklooker.de
€ 91,95
Envoi: € 0,001
Commander
Détails du fournisseur
Lien sponsorisé

Mulder, Martin Nijhof, W. J. Brinkerhoff, Robert O.:

Corporate Training for Effective Performance - Première édition

2012, ISBN: 9789401042925

Livres de poche

[ED: Kartoniert / Broschiert], [PU: Springer Netherlands], Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Corporate training and effectiv… Plus…

Frais d'envoiVersandkostenfrei, Versand nach Deutschland. (EUR 0.00) Moluna GmbH
fermer(X)
3
Corporate Training for Effective Performance - Mulder, Martin (Herausgeber); Brinkerhoff, Robert O. (Herausgeber); Nijhof, W. J. (Herausgeber)
Commander
sur Achtung-Buecher.de
€ 100,09
Envoi: € 0,001
Commander
Détails du fournisseur
Lien sponsorisé
Mulder, Martin (Herausgeber); Brinkerhoff, Robert O. (Herausgeber); Nijhof, W. J. (Herausgeber):
Corporate Training for Effective Performance - Livres de poche

2012

ISBN: 9401042926

Softcover reprint of the original 1st ed. 1995 Kartoniert / Broschiert Optimieren, Pädagogik: Prüfungen und Beurteilungen, organizationdevelopment; Coaching; Evaluation; Leadership; man… Plus…

Frais d'envoiVersandkostenfrei innerhalb der BRD. (EUR 0.00) MARZIES.de Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien
fermer(X)
4
Corporate Training for Effective Performance - Mulder, Martin (Herausgeber); Brinkerhoff, Robert O. (Herausgeber); Nijhof, W. J. (Herausgeber)
Commander
sur Achtung-Buecher.de
€ 100,09
Envoi: € 0,001
Commander
Détails du fournisseur
Lien sponsorisé
Mulder, Martin (Herausgeber); Brinkerhoff, Robert O. (Herausgeber); Nijhof, W. J. (Herausgeber):
Corporate Training for Effective Performance - Livres de poche

2012, ISBN: 9401042926

Softcover reprint of the original 1st ed. 1995 Kartoniert / Broschiert Optimieren, Pädagogik: Prüfungen und Beurteilungen, Coaching; Evaluation; Leadership; management; organizationdeve… Plus…

Frais d'envoiVersandkostenfrei innerhalb der BRD. (EUR 0.00) MARZIES.de Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien
fermer(X)
5
Commander
sur Achtung-Buecher.de
€ 96,29
Envoi: € 0,001
Commander
Détails du fournisseur
Lien sponsorisé
Brinkerhoff, Robert O. (Herausgeber); Mulder, Martin (Herausgeber); Nijhof, W. J. (Herausgeber):
Corporate Training for Effective Performance - Livres de poche

2012, ISBN: 9401042926

Softcover reprint of the original 1st ed. 1995 Kartoniert / Broschiert Pädagogik: Prüfungen und Beurteilungen, Coaching; Evaluation; leadership; management; organization development, mi… Plus…

Frais d'envoiVersandkostenfrei innerhalb der BRD. (EUR 0.00) MARZIES.de Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien
fermer(X)
1Comme certaines plateformes ne transmettent pas les conditions d'expédition et que celles-ci peuvent dépendre du pays de livraison, du prix d'achat, du poids et de la taille de l'article, d'une éventuelle adhésion de la plateforme, d'une livraison directe par la plateforme ou via un prestataire tiers (Marketplace), etc. il est possible que les frais de livraison indiqués par eurolivre ne correspondent pas à ceux de la plateforme qui propose l'article.

Données bibliographiques du meilleur livre correspondant

Détails sur le livre
Corporate Training for Effective Performance
Auteur:
Titre:
ISBN:

9789401042925


Corporate training and effective performance have become major issues in the 1980s and '90s. Reviews of the training research literature show that, parallel to the growing attention to corporate training, research has also increased in the field, giving a better understanding of the subject and providing fundamental expertise on which trainers can build. The contributions to the book differ in the degree to which they are related to performance issues, but all chapters underline the necessity of thinking from the perspective of effective performance.

Informations détaillées sur le livre - Corporate Training for Effective Performance


EAN (ISBN-13): 9789401042925
ISBN (ISBN-10): 9401042926
Livre de poche
Date de parution: 2013
Editeur: Springer Netherlands

Livre dans la base de données depuis 2014-10-10T19:44:23+02:00 (Paris)
Page de détail modifiée en dernier sur 2023-07-08T14:04:55+02:00 (Paris)
ISBN/EAN: 9789401042925

ISBN - Autres types d'écriture:
94-010-4292-6, 978-94-010-4292-5
Autres types d'écriture et termes associés:
Auteur du livre: nijhof, mulder, brinker, mülder, brinke, robert martin
Titre du livre: cor performance, effective

Données de l'éditeur

Auteur: Martin Mulder; W.J. Nijhof; Robert O. Brinkerhoff
Titre: Evaluation in Education and Human Services; Corporate Training for Effective Performance
Editeur: Springer; Springer Netherland
267 Pages
Date de parution: 2012-10-21
Dordrecht; NL
Imprimé / Fabriqué en
Langue: Anglais
106,99 € (DE)
109,99 € (AT)
118,00 CHF (CH)
POD
XVIII, 267 p.

BC; Hardcover, Softcover / Pädagogik/Schulpädagogik, Didaktik, Methodik; Pädagogik: Prüfungen und Beurteilungen; Verstehen; Coaching; Evaluation; Training; leadership; management; organization development; Assessment and Testing; Human Resource Management; Personalmanagement, HRM; BB; EA

Linking Corporate Training and Effective Performance.- I Changing Environments of Training and Development.- to Part I.- 2 The Development of Competence: National Standards for Managers.- 3 The Role of Regulations in Corporate Training Strategies.- 4 The Challenge of Competence and Further Training Policies.- 5 Organization Development in a Changing Corporate Culture.- II Evaluation of Models and Strategies.- to Part II.- 6 Behavior Modeling Training in North America: a Research Summary.- 7 Changing Leadership Style: a Training Model for Lasting Effects.- 8 Human Resources Development and On-the-job Learning.- 9 Effectiveness of Seminars as a Training Tool in International Companies.- III New Training and Development Devices.- to Part III.- 10 The Self-learning Organization in a Changing Professional Environment.- 11 Strategic Management Simulations: the German Case.- 12 Computer Support of Operator Training.- 13 Delivery Systems for Corporate Training in the Future.- Author Index.
< pour archiver...