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Neue Karrieremodelle? - Maike Wenzel
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Maike Wenzel:
Neue Karrieremodelle? - Livres de poche

ISBN: 9783836473828

ID: 9783836473828

Innovative betriebliche Karriereplanung als Antwort auf den veränderten Kontext Die Veränderungen der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen sowie der Organisationswandel beeinflussen nachhaltig die Karriereplanung. Die Schaffung flacher Hierarchien und damit anpassungsfähigen Strukturen, führte zum Wegfall von ganzen Hierarchie- und Führungsebenen. Angesichts des steigenden Verlustes von hochqualifizierten Mitarbeitern, versuchen Unternehmen mit neuen Karrieremodellen und einer innovativen Karriereplanung, Mitarbeiter zu motivieren und an das Unternehmen zu binden. Neue Karrieremodelle?: Die Veränderungen der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen sowie der Organisationswandel beeinflussen nachhaltig die Karriereplanung. Die Schaffung flacher Hierarchien und damit anpassungsfähigen Strukturen, führte zum Wegfall von ganzen Hierarchie- und Führungsebenen. Angesichts des steigenden Verlustes von hochqualifizierten Mitarbeitern, versuchen Unternehmen mit neuen Karrieremodellen und einer innovativen Karriereplanung, Mitarbeiter zu motivieren und an das Unternehmen zu binden., VDM Verlag Dr. Müller E.K.

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Neue Karrieremodelle? - Innovative betriebliche Karriereplanung als Antwort auf den veränderten Kontext
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Neue Karrieremodelle? - Innovative betriebliche Karriereplanung als Antwort auf den veränderten Kontext - Livres de poche

2008, ISBN: 9783836473828

[ED: Taschenbuch / Paperback], [PU: VDM Verlag Dr. Müller], Die Veränderungen der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen sowie der Organisationswandel beeinflussen nachhaltig die Karriereplanung. Die Schaffung flacher Hierarchien und damit anpassungsfähigen Strukturen, führte zum Wegfall von ganzen Hierarchie- und Führungsebenen. Angesichts des steigenden Verlustes von hochqualifizierten Mitarbeitern, versuchen Unternehmen mit neuen Karrieremodellen und einer innovativen Karriereplanung, Mitarbeiter zu motivieren und an das Unternehmen zu binden., [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, H: 220mm, B: 150mm, T: 6mm, [GW: 165g]

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Neue Karrieremodelle? - Maike Wenzel
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Maike Wenzel:
Neue Karrieremodelle? - nouveau livre

ISBN: 9783836473828

ID: e4d67f126006d1bb9d730ae1ec70ec4f

Innovative betriebliche Karriereplanung als Antwort auf den veränderten Kontext Die Veränderungen der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen sowie der Organisationswandel beeinflussen nachhaltig die Karriereplanung. Die Schaffung flacher Hierarchien und damit anpassungsfähigen Strukturen, führte zum Wegfall von ganzen Hierarchie- und Führungsebenen. Angesichts des steigenden Verlustes von hochqualifizierten Mitarbeitern, versuchen Unternehmen mit neuen Karrieremodellen und einer innovativen Karriereplanung, Mitarbeiter zu motivieren und an das Unternehmen zu binden. Bücher / Sachbücher / Business & Karriere / Branchen & Berufe 978-3-8364-7382-8, VDM

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Neue Karrieremodelle? - Maike Wenzel
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Maike Wenzel:
Neue Karrieremodelle? - nouveau livre

ISBN: 9783836473828

ID: 86212c942c2e9f297ad0748a64fc04cf

Die Veränderungen der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen sowie der Organisationswandel beeinflussen nachhaltig die Karriereplanung. Die Schaffung flacher Hierarchien und damit anpassungsfähigen Strukturen, führte zum Wegfall von ganzen Hierarchie- und Führungsebenen. Angesichts des steigenden Verlustes von hochqualifizierten Mitarbeitern, versuchen Unternehmen mit neuen Karrieremodellen und einer innovativen Karriereplanung, Mitarbeiter zu motivieren und an das Unternehmen zu binden. Bücher / Sozialwissenschaften, Recht & Wirtschaft / Wirtschaft

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Neue Karrieremodelle? - Maike Wenzel
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Maike Wenzel:
Neue Karrieremodelle? - Livres de poche

2008, ISBN: 9783836473828

ID: 9340340

Innovative betriebliche Karriereplanung als Antwort auf den veränderten Kontext, Softcover, Buch, [PU: VDM Verlag Dr. Müller]

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Détails sur le livre
Neue Karrieremodelle?
Auteur:

Wenzel, Maike

Titre:

Neue Karrieremodelle?

ISBN:

Die Vererungen der wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Rahmenbedingungen sowie der Organisationswandel beeinflussen nachhaltig die Karriereplanung. Die Schaffung flacher Hierarchien und damit anpassungsfgen Strukturen, fhrte zum Wegfall von ganzen Hierarchie- und Fhrungsebenen. Angesichts des steigenden Verlustes von hochqualifizierten Mitarbeitern, versuchen Unternehmen mit neuen Karrieremodellen und einer innovativen Karriereplanung, Mitarbeiter zu motivieren und an das Unternehmen zu binden.

Informations détaillées sur le livre - Neue Karrieremodelle?


EAN (ISBN-13): 9783836473828
ISBN (ISBN-10): 3836473828
Version reliée
Livre de poche
Date de parution: 2008
Editeur: VDM Verlag
112 Pages
Poids: 0,184 kg
Langue: ger/Deutsch

Livre dans la base de données depuis 01.12.2008 20:49:09
Livre trouvé récemment le 28.11.2016 13:19:04
ISBN/EAN: 9783836473828

ISBN - Autres types d'écriture:
3-8364-7382-8, 978-3-8364-7382-8


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